一个护士能挣800万年薪？是靠“卖”的吧！——很多人看到这都“一脸不屑”往这边想。嗯！怪小编，没有说清楚，让大家的“忿忿”之心无法平静——是800万日元，约合52万人民币。也就是说，在日本的护士，一年挣52万人民币！平均月入约4万3。相比每月4000+的收入，如果小编是护士，哪怕是废寝忘食背辞海，也要去考考这个日本护士！


都说日本护士是工资好的职业，实际的平均年收入你们知道吗？


据厚生劳动省2015年平均工资统计调查结果，护士的平均年收入478万3100日元。（月薪32万9200日元，奖金83万2700日元）


护士是国家资格的专业人员，还有因为夜班而造成的不规则生活，在体力和精神上也很辛苦，从这样具体的数字来看，对工资不满的护士也很多的。


作为护士，年收入目标应该是800万


确实，护士的平均年收入不高，不过，平均年收入478万3100日元也仅仅是“平均”而已。也就是说，取得比这个更高的年薪的可能性是十分大的。


据说护士这个职业的最高年薪是800万日元。


当然，能力突出的人可以赚得比这个数字更多，但实际上可实现年收入还是800万日元吧。


不过，取决有否抚养家人，年收入即使是800万日元，税后也仅是600～650万日元左右（月薪40～43万日元，奖金120万日元左右）。


一旦每月纯收入超过40万日元，“护士工作也不差了”“难道你不觉得工作内容和薪资相称了吗？”


只是，年收入800万日元不是简单的事，这是没有年收入的意识的人工作不能达到的金额。


达成年薪800万日元=护理部长和私立大学医院的护士长？


以年收入800万日元为目标的话，以成为护士部长为目标吧。


成为护士部长的话，年薪800万并非不可能。另外，在私立大学医院的话，即使不是护理部长，而是护士长的话也可以有年薪800万日元。


护理部长和私立大学医院护士长的年薪


据日本看护协会的《2012年医院看护职员的工资相关调查》显示，护理部长的平均基本工资42万7,573日元。加上各种津贴，月收入在55万日元左右。


55万日元×12个月= 660万日元。并且有3.5个月的奖金，假设奖金149万6505日元。660万日元+ 149万6505日元= 809万6505日元。


看到这个金额能够明白，如果成为护理部长的话，年薪可达800万日元。


顺便说一下，这是护理部长的平均年收入，在待遇好的医院当护理部长，还能有更高的收入。


例如，国立医院机构的护理部长年收入约900万日元。


另外，私立大学医院的护士长也可以挣到800万日元。


私立大学医院护士长的平均基本工资45万3169日元。看到这个数字就明白了，相比起护理部长的平均基本工资，私立大学医院的护士长的收入比较高。


也就是说，成为私立大学医院的护士长的话，年收入突破800日元也是可能的。


如何成为护理部长和私立大学医院护士长


管理岗位并不是每个人都能胜任的，作为护士长的管理职责，要有强烈的责任感和领导能力，业务能力和员工的管理，工作体制的调整，工作人员的培训，病床管理等的能力也是需要的。


成为护理部长的话，首先要成为主任或者护士长等才行。


管理层的话，要积极地参加与看护管理相关的研讨会，掌握管理职必要的技能。


参加了院内或者院外的进修，担任了管理职位后，接下来就是继续参加院内的进修，然后就是参加认定看护管理者的进修。


认定看护管理者，是以保持并促进看护管理者的资格和水平而设立的资格认证，课程设置是第一级、第二级，第三级。


从现在开始准备，参加必要的进修，取得资格的话就可以挣到800万日元。宏景国际日本护士医院定向培训项目，可以提供全套日本护士的培训并提供赴日工作安排服务。宏景不仅致力日语培训，还会积极在中国国内发掘合适医护人才，培养日本注册护士资格，辅助其赴日应考，长期工作，高薪就业等。


译者：杨璐  校对：陈德颖


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